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lg-cqy
于 2024-9-19 11:25 发布于
[生活/情感/求助]
点击：129 回复：1
华为，没有注销，但所有员工重新签合同了，工龄重新算。
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80后的兄弟们，60大寿的时候记得向公司请个假。
飞机飞
2024-9-15 13:52
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没准孙子是爷爷领导
wsxh
2024-9-15 17:07
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真以为能干到60？早失业了。
none
2024-9-17 14:20
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中国人口的预期寿命，已经超过76岁.
lSSO
2024-9-17 15:21
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那就是交交20年。拿只能拿13年呗
独自守着窗儿
2024-9-18 8:07
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过大寿的日期要推迟到65了。。 看情况再决定去哪边找领导请假 请哪边的亲朋。。
图样图森破
2024-9-17 15:52
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玩笑归玩笑，你们做寿吃饭不是晚饭？如果上白班的话不是已经下班了？
希加
2024-9-17 17:11
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真以为能干到60？早失业了。
悲肃清风
2024-9-17 22:16
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呵呵
流光飞舞
2024-9-18 0:39
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换我开公司的话，除非特殊技能，45岁以上的是不要了。。
飞机飞
2024-9-18 7:55
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你知道让一个员工下岗要赔多少钱吗
8160
2024-9-18 8:51
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私人小单位一般做不到规范要求吧。也没签劳动合同，常规就社保缴纳，哪天老板看人能力不行了，回掉他，这样也能赔吗？
飞机飞
2024-9-18 9:23
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你是法盲吗
8160
2024-9-18 9:25
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确实不懂，呵呵
飞机飞
2024-9-18 9:27
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不签劳动合同不是赔的更多吗？
幽灵V海
2024-9-18 22:06
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所有的外卖小哥，快递小哥，都有社保的吗？
急收智能手机
2024-9-19 12:29
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你快点开公司吧。马上来入职，不签劳动合同。太TM 感谢你了！！！
梦想的天堂
2024-9-19 8:51
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没签合同，工资在发的没拖欠，社保也在交的，吃生活是肯定的，但罚款也是交财政的呀，职工又不能获得什么
amico
2024-9-19 15:53
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双倍工资，劳动仲裁稳稳的
Mr.饺子
2024-9-19 16:07
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没有合同，工资在发没拖欠，社保也在交；员工申请劳动仲裁，直接赔付双倍工资，一告一个准
贾斯汀张
2024-9-19 16:22
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中间注销重新注册个新公司，所有员工重新签合同就行，工作年限从0开始算。
流星2015
2024-9-18 15:43
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什么皮包公司说注销就注销啊，这样还要重新签合同，谁签谁傻
8160
2024-9-18 21:53
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华为，没有注销，但所有员工重新签合同了，工龄重新算。
lg-cqy
2024-9-19 11:25
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听哪个无脑黑说的？
沧田
2024-9-19 13:32
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深圳劳动局 广东劳动厅 中国总工会 cctv 中国日报
shy_nb
2024-9-19 20:09
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其实现在私企有很多流氓手段整一个员工让他离职的，尤其是和业务相关的
假钞换贞操
2024-9-18 16:10
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不是有搬家啊，公司搬远点，不违法
浙B是0574
2024-9-19 13:11
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延退不是说让你工作到65 是让你65岁后才能拿退休金
10010
2024-9-18 9:21
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真以为能干到60？早失业了。
秋分
2024-9-18 11:01
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重点是你的公司能不能撑到你60
青良
2024-9-18 16:42
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到那时可能会是这样。。。
哇小宁
2024-9-18 20:48
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延退不是说让你工作到65 是让你65岁后才能拿退休金
悲肃清风
2024-9-19 8:58
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华为，没有注销，但所有员工重新签合同了，工龄重新算。
悲肃清风
2024-9-19 13:34
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结果30岁的领导没批
天翔曲
2024-9-20 10:54
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